Unsere AI Employees

Rollenspezifische AI agents für Customer Service, Betrieb und Wachstum.

In Ihre Systeme integriert, von NDI betrieben, nach dem pay-per-use-Modell abgerechnet.

Ready-to-use-Rollen für CRM, HRIS, Ticketbearbeitung und Dokumenten-Workflows, die nach dem Go-live kontinuierlich verbessert werden.

Sie helfen Teams, mehr Arbeit zu bewältigen, ohne dass dafür im gleichen Maße zusätzliches Personal in Support, Vertrieb, Recruiting oder Backoffice nötig wird.

Ihre AI Factory: NDI baut auf bewährten Vorlagen auf

NDI stellt jeden AI Employee aus bewährten Rollen, gemeinsam genutzten Integrationen und Governance zusammen. Bei Ihrem ersten Go-live entstehen Bausteine, die jede weitere Rolle wiederverwendet.

Bewährte Rollenvorlagen

Ca. 100 Rollen

Ready-to-use-AI Employees in acht Geschäftskategorien, jeweils mit definiertem Workflow, Business Case und Testdatensatz.

Gemeinsamer Technologie-Baukasten

Einmal aufgebaut

NDI konfiguriert Konnektoren, Kanäle, Wissensdatenbanken, Workflows, Überwachung und Leitplanken einmal und verwendet sie anschließend in Ihrer gesamten Factory wieder.

Erster AI Employee

Innerhalb von 6 Wochen

NDI passt die Vorlage an Ihren Prozess an, integriert Ihre Systeme und führt den Go-live durch. Dabei entstehen die Muster und Bausteine, auf denen die Factory aufbaut.

Jede weitere Rolle

2–6 Wochen

Ihre Systemanbindungen und Governance sind bereits vorhanden. So konfiguriert NDI die nächste bewährte Vorlage, statt den Technologie-Stack neu aufzubauen.

Ihre AI Factory

Fortlaufend

Mehrere AI Employees arbeiten als eine gemeinsame, kontinuierlich verbesserte operative Fähigkeit. Sie kaufen Ergebnisse, während NDI die Verantwortung für Umsetzung, Betrieb und Verbesserung trägt.

Ein gemeinsamer Technologie-Stack, zunehmende Umsetzungsgeschwindigkeit und ein einziger verantwortlicher Partner – vom ersten Go-live bis zur Skalierung.

Zahlen Sie erst, wenn es funktioniert. Nach dem Go-live kümmern wir uns um den laufenden Betrieb.

Eine Struktur, die Hürden bei der Einführung abbaut und mit zunehmender Nutzung skaliert.

Keine Vorabkosten für die Kernimplementierung

Für die Kernimplementierung fallen keine Vorauszahlungen an.

Preismodell pay-per-use

Zahlung pro vereinbarte, wertstiftende Transaktion, nur wenn der AI Employee läuft.

Garantierte Einsparungen, die die Gebühr übertreffen

Nach Festlegung der Ausgangswerte und Abstimmung des Business Case bietet NDI eine formelle Einsparungsgarantie.

Überwachung und Störungsbehebung

Überwachen Sie Interaktionsqualität, Akzeptanz und Zuverlässigkeit mit klaren operativen Indikatoren sowie Störungsbehebung über Technologie- und Inhaltsebenen hinweg.

Kontinuierliche Verbesserung nach dem Go-live

Passen Sie Inhalte, Workflows und den Umfang der Automatisierung an, während sich Ihre Anforderungen weiterentwickeln. Der Betrieb ist ein zentraler Bestandteil des Service, keine optionale Zusatzleistung.

Das Risiko für Transformation und Einführung liegt bei NDI, nicht bei Ihnen.

AI-Employee-Portfolio nach Kategorie

Entdecken Sie über 100 AI Employees im Katalog und sechs ausgewählte Lösungen von NDI in acht Geschäftskategorien.

  • Recherche, Prognosen, Berichtswesen und operative Analysen.
  • Dokumentenerstellung, Prüfung, Übersetzung und Qualitätssicherung.
  • Kundenservice, Kundenbetreuung, Terminplanung und Frontoffice-Abläufe.
  • Finanzen, Compliance, Verwaltung und wiederkehrende Geschäftsprozesse.
  • Lernen, Onboarding, Coaching und Wissensvermittlung.
  • Persönliche Produktivität, Kommunikation, Besprechungen und Planung.
  • Produkt-, Projekt-, Test-, Entwicklungs- und Release-Workflows.
  • Vertrieb, Personalgewinnung und koordinierte digitale Ansprache.